COMPORTAMENTO EMPREENDEDOR
Veja as figuras abaixo:
A partir dessas figuras é possível pensar sobre as diferenças existentes entre organizações como a Polícia Militar e a Google, especialmente, no que tange à cultura organizacional. São fatores que identificam a cultura organizacional, EXCETO:
Ambiente físico
Relação líder-liderados
Fluxo de caixa
Estilo dos membros
Relações humanas na organização
Uma das habilidades mais importantes a um empreendedor é a criatividade. Pensando nesse tema, leia as sentenças abaixo e avalie se é verdadeira (V) ou falsa (F):
- A criatividade é inata e não pode ser desenvolvida por quem não a tem.
- Pessoas criativas são pessoas curiosas.
- A criatividade é uma ferramenta que ajuda a inovar e a obter melhores resultados.
- Pessoas criativas são ativas e persistentes.
Agora marque a alternativa CORRETA:
F, F, F, F.
F, V, V, F.
V, V, V, V.
F, V, V, V.
V, V, F, F.
Veja a figura abaixo:
Fonte: https://blog.opinionbox.com/piramide-de-maslow/
Essa figura representa um tema de suma importância para empreendedores e a gestão de equipes que é:
Treinamento de pessoal
Motivação de pessoas
Remuneração de pessoas
Liderança de pessoas
Seleção de pessoal
Sobre o surgimento e definição de empreendedorismo é POSSÍVEL AFIRMAR que:
Empreendedorismo é um tema recente no Brasil e no mundo, tendo suas primeiras manifestações durante a década de 2000.
Empreendedorismo refere-se a ações conservadoras e de baixo risco, visando a obtenção de lucro.
Empreendedorismo está ligado à capacidade de inovar, transformar conhecimentos em produtos e serviços e promover desenvolvimento econômico e social.
A essência do empreendedorismo é criar negócios objetivando o lucro.
Empreendedorismo é uma atividade solitária, que exige a criação de uma ideia, necessariamente nova e, portanto, nunca existente.
Veja a figura abaixo:
Essa figura traz o “Ranking da corrupção” realizado anualmente por uma organização não governamental denominada “Transparência internacional”. No ano de 2017, o Brasil ocupava a 96ª posição, dentre 180 países pesquisados. Nesse ranking quanto maior a posição, menor o índice de corrupção. Pensando na corrupção, sob o viés da ética, É POSSÍVEL AFIRMAR que:
Ética é um conjunto de princípios morais ou valores que define o que é certo ou errado para uma pessoa, um grupo ou ainda uma organização e, por isso, não está relacionada com a corrupção.
O comportamento antiético ocorre quando as pessoas praticam os princípios aceitos como corretos e adequados à atividade organizacional.
O Brasil é um dos países com menor índice de corrupção, sendo um exemplo quando o assunto é ética.
As organizações bem-sucedidas definem seus valores e estão continuamente preocupadas em treinar seu pessoal para que este possa tomar decisões éticas, evitando a corrupção.
Os maiores índices de corrupção ocorrem em países ricos, onde se nota a incapacidade dos governantes de gerir seu país e falta de mecanismo de controle entre os três poderes.
Veja a figura abaixo:
Fonte: http://clubedonetworking.com.br/criatividade/
A partir dessa figura é possível perceber o quanto a criatividade diminui, conforme as pessoas vão se tornando adultas. Vários são os motivos para que essa redução na criatividade ocorra, sendo um deles a falta de estímulo nos ambientes aos quais estão inseridas. São maneiras de estimular a criatividade nas empresas, EXCETO:
Elaboração de um trabalho desafiador.
Incentivo à criação de novas ideias, de maneira livre.
Grandes cargas de trabalho com prazo de entrega inflexível.
Avaliação de ideias de maneira justa e respeitosa.
Disponibilização de recursos (físicos, financeiros, informacionais).
Para que uma ideia se torne um produto é preciso analisá-la segundo os crivos da utilidade, crivo mercadológico e crivo da tecnologia e mercado. Pensando nesses crivos analise as sentenças abaixo, atribuindo V para sentenças verdadeiras e F para sentenças falsas.
I. “O produto vai ser útil no mercado?” é um questionamento importante do crivo mercadológico.
II. “O mercado quer adquirir o produto?” é um questionamento importante do crivo da utilidade.
III. “O produto é tecnologicamente viável?” é um questionamento importante do crivo da tecnologia e mercado.
Agora marque a alternativa CORRETA:
Apenas I é verdadeira.
Todas as alternativas são falsas.
I e II são verdadeiras.
Todas as afirmativas são verdadeiras.
Apenas III é verdadeira.
Leia a notícia abaixo:
Ter um plano de carreira aumenta em 66% as chances de ser feliz na vida profissional
Em uma recente pesquisa realizada pela empresa de Consultoria ETALENT com o apoio do site de recrutamento Catho, constatou-se que 55% das pessoas que afirmam possuir um plano de carreira se sentem felizes ou muito felizes com suas vidas profissionais. Entre os profissionais que não têm um planejamento para suas carreiras, apenas 33% se declaram profissionalmente felizes.
Por outro lado, 38% dos entrevistados que não possuem um plano de carreira se declaram pouco ou nada felizes com sua vida profissional. Este nível de insatisfação cai para 23% entre aqueles que contam com um plano de carreira estruturado.
Segundo Jorge Matos, Presidente da ETALENT, a insatisfação profissional tem sim uma conexão direta com a existência ou não de um planejamento de carreira. “Planejar-se para conquistar um objetivo é um ótimo combustível para a motivação que precisamos em prol de alcançá-lo”. Para Matos, o planejamento de carreira trás não só benefícios como a satisfação no trabalho, mas sim toda uma forma de enxergar, de forma positiva e estimulante, o seu caminho profissional.
Trata-se de uma notícia divulgada no site da Catho sobre o planejamento de carreira. Pensando nesse tema, assinale a alternativa CORRETA:
O planejamento estratégico pessoal (PEP) é um método que permite autoconhecimento, estabelecimento de metas e mudança de posturas e hábitos.
O estabelecimento de um planejamento pessoal e profissional (PEP) não está relacionado à felicidade e à satisfação pessoal.
O planejamento pessoal e profissional (PEP) é importante para o empreendedor agir impulsivamente e correr riscos, em prol de seus objetivos.
Todas as pessoas, incluindo empreendedores, sabem da importância do planejamento pessoal e profissional (PEP) e não deixam de fazê-lo.
O planejamento pessoal e profissional (PEP) é uma ferramenta desnecessária para os empreendedores.
A análise SWOT ou FOFA é uma ferramenta muito importante na análise de cenário interno e externo, auxiliando na gestão estratégica de empresas. Essa ferramenta, contudo, tem outras aplicações como, por exemplo, auxiliar na elaboração de planejamento pessoal. Tendo em vista a definição, características e importância da análise FOFA, assinale a alternativa INCORRETA:
A análise FOFA permite uma constante melhora do indivíduo levando-o a uma vida mais equilibrada, produtiva e feliz.
A análise FOFA permite o desenvolvimento pessoal com base no aprendizado constante, tanto no aspecto pessoal quanto no profissional.
A análise FOFA permite conhecer a empresa e a desenvolver estratégias alinhadas ao mercado competitivo.
A análise FOFA permite a análise externa (forças e fraquezas) e a análise interna (oportunidades e ameaças) do ambiente no qual está inserida e da própria pessoa/organização.
A análise FOFA auxilia a eliminar os pontos fracos em áreas onde existem riscos e fortalecer os pontos fortes em áreas onde se identificam as oportunidades.
Veja a figura abaixo:
Fonte: https://marketingcinetv.wordpress.com/2010/04/25/evolucao-das-ideias/
A partir dessa figura é possível pensar em características de empreendedores, em termos de persistência, busca de informações e oportunidades, comprometimento, dentre outras. Sobre essas características, assinale a alternativa INCORRETA:
Busca de informações compreende a pesquisa do negócio, do mercado, tendências, visando adequação do negócio.
Rede de contatos é a capacidade do empreendedor manter-se solitário e firme ao seu propósito para evitar que outras pessoas copiem a sua ideia.
O comprometimento está associado à capacidade de manter foco e dedicar-se ao negócio, mesmo que represente sacrifício pessoal.
A busca de oportunidades está ligada à leitura de mercado, tendo visão quanto à solução de problemas atuais e futuros.
A persistência é a capacidade de manter-se firme ao seu propósito, mesmo diante de adversidades.
Ambiente físico
Relação líder-liderados
Fluxo de caixa
Estilo dos membros
Relações humanas na organização
Uma das habilidades mais importantes a um empreendedor é a criatividade. Pensando nesse tema, leia as sentenças abaixo e avalie se é verdadeira (V) ou falsa (F):
- A criatividade é inata e não pode ser desenvolvida por quem não a tem.
- Pessoas criativas são pessoas curiosas.
- A criatividade é uma ferramenta que ajuda a inovar e a obter melhores resultados.
- Pessoas criativas são ativas e persistentes.
Agora marque a alternativa CORRETA:
F, F, F, F.
F, V, V, F.
V, V, V, V.
F, V, V, V.
V, V, F, F.
Veja a figura abaixo:
Fonte: https://blog.opinionbox.com/piramide-de-maslow/
Essa figura representa um tema de suma importância para empreendedores e a gestão de equipes que é:
Treinamento de pessoal
Motivação de pessoas
Remuneração de pessoas
Liderança de pessoas
Seleção de pessoal
Sobre o surgimento e definição de empreendedorismo é POSSÍVEL AFIRMAR que:
Empreendedorismo é um tema recente no Brasil e no mundo, tendo suas primeiras manifestações durante a década de 2000.
Empreendedorismo refere-se a ações conservadoras e de baixo risco, visando a obtenção de lucro.
Empreendedorismo está ligado à capacidade de inovar, transformar conhecimentos em produtos e serviços e promover desenvolvimento econômico e social.
A essência do empreendedorismo é criar negócios objetivando o lucro.
Empreendedorismo é uma atividade solitária, que exige a criação de uma ideia, necessariamente nova e, portanto, nunca existente.
Veja a figura abaixo:
Essa figura traz o “Ranking da corrupção” realizado anualmente por uma organização não governamental denominada “Transparência internacional”. No ano de 2017, o Brasil ocupava a 96ª posição, dentre 180 países pesquisados. Nesse ranking quanto maior a posição, menor o índice de corrupção. Pensando na corrupção, sob o viés da ética, É POSSÍVEL AFIRMAR que:
Ética é um conjunto de princípios morais ou valores que define o que é certo ou errado para uma pessoa, um grupo ou ainda uma organização e, por isso, não está relacionada com a corrupção.
O comportamento antiético ocorre quando as pessoas praticam os princípios aceitos como corretos e adequados à atividade organizacional.
O Brasil é um dos países com menor índice de corrupção, sendo um exemplo quando o assunto é ética.
As organizações bem-sucedidas definem seus valores e estão continuamente preocupadas em treinar seu pessoal para que este possa tomar decisões éticas, evitando a corrupção.
Os maiores índices de corrupção ocorrem em países ricos, onde se nota a incapacidade dos governantes de gerir seu país e falta de mecanismo de controle entre os três poderes.
Veja a figura abaixo:
Fonte: http://clubedonetworking.com.br/criatividade/
A partir dessa figura é possível perceber o quanto a criatividade diminui, conforme as pessoas vão se tornando adultas. Vários são os motivos para que essa redução na criatividade ocorra, sendo um deles a falta de estímulo nos ambientes aos quais estão inseridas. São maneiras de estimular a criatividade nas empresas, EXCETO:
Elaboração de um trabalho desafiador.
Incentivo à criação de novas ideias, de maneira livre.
Grandes cargas de trabalho com prazo de entrega inflexível.
Avaliação de ideias de maneira justa e respeitosa.
Disponibilização de recursos (físicos, financeiros, informacionais).
Para que uma ideia se torne um produto é preciso analisá-la segundo os crivos da utilidade, crivo mercadológico e crivo da tecnologia e mercado. Pensando nesses crivos analise as sentenças abaixo, atribuindo V para sentenças verdadeiras e F para sentenças falsas.
I. “O produto vai ser útil no mercado?” é um questionamento importante do crivo mercadológico.
II. “O mercado quer adquirir o produto?” é um questionamento importante do crivo da utilidade.
III. “O produto é tecnologicamente viável?” é um questionamento importante do crivo da tecnologia e mercado.
Agora marque a alternativa CORRETA:
Apenas I é verdadeira.
Todas as alternativas são falsas.
I e II são verdadeiras.
Todas as afirmativas são verdadeiras.
Apenas III é verdadeira.
Leia a notícia abaixo:
Ter um plano de carreira aumenta em 66% as chances de ser feliz na vida profissional
Em uma recente pesquisa realizada pela empresa de Consultoria ETALENT com o apoio do site de recrutamento Catho, constatou-se que 55% das pessoas que afirmam possuir um plano de carreira se sentem felizes ou muito felizes com suas vidas profissionais. Entre os profissionais que não têm um planejamento para suas carreiras, apenas 33% se declaram profissionalmente felizes.
Por outro lado, 38% dos entrevistados que não possuem um plano de carreira se declaram pouco ou nada felizes com sua vida profissional. Este nível de insatisfação cai para 23% entre aqueles que contam com um plano de carreira estruturado.
Segundo Jorge Matos, Presidente da ETALENT, a insatisfação profissional tem sim uma conexão direta com a existência ou não de um planejamento de carreira. “Planejar-se para conquistar um objetivo é um ótimo combustível para a motivação que precisamos em prol de alcançá-lo”. Para Matos, o planejamento de carreira trás não só benefícios como a satisfação no trabalho, mas sim toda uma forma de enxergar, de forma positiva e estimulante, o seu caminho profissional.
Trata-se de uma notícia divulgada no site da Catho sobre o planejamento de carreira. Pensando nesse tema, assinale a alternativa CORRETA:
O planejamento estratégico pessoal (PEP) é um método que permite autoconhecimento, estabelecimento de metas e mudança de posturas e hábitos.
O estabelecimento de um planejamento pessoal e profissional (PEP) não está relacionado à felicidade e à satisfação pessoal.
O planejamento pessoal e profissional (PEP) é importante para o empreendedor agir impulsivamente e correr riscos, em prol de seus objetivos.
Todas as pessoas, incluindo empreendedores, sabem da importância do planejamento pessoal e profissional (PEP) e não deixam de fazê-lo.
O planejamento pessoal e profissional (PEP) é uma ferramenta desnecessária para os empreendedores.
A análise SWOT ou FOFA é uma ferramenta muito importante na análise de cenário interno e externo, auxiliando na gestão estratégica de empresas. Essa ferramenta, contudo, tem outras aplicações como, por exemplo, auxiliar na elaboração de planejamento pessoal. Tendo em vista a definição, características e importância da análise FOFA, assinale a alternativa INCORRETA:
A análise FOFA permite uma constante melhora do indivíduo levando-o a uma vida mais equilibrada, produtiva e feliz.
A análise FOFA permite o desenvolvimento pessoal com base no aprendizado constante, tanto no aspecto pessoal quanto no profissional.
A análise FOFA permite conhecer a empresa e a desenvolver estratégias alinhadas ao mercado competitivo.
A análise FOFA permite a análise externa (forças e fraquezas) e a análise interna (oportunidades e ameaças) do ambiente no qual está inserida e da própria pessoa/organização.
A análise FOFA auxilia a eliminar os pontos fracos em áreas onde existem riscos e fortalecer os pontos fortes em áreas onde se identificam as oportunidades.
Veja a figura abaixo:
Fonte: https://marketingcinetv.wordpress.com/2010/04/25/evolucao-das-ideias/
A partir dessa figura é possível pensar em características de empreendedores, em termos de persistência, busca de informações e oportunidades, comprometimento, dentre outras. Sobre essas características, assinale a alternativa INCORRETA:
Busca de informações compreende a pesquisa do negócio, do mercado, tendências, visando adequação do negócio.
Rede de contatos é a capacidade do empreendedor manter-se solitário e firme ao seu propósito para evitar que outras pessoas copiem a sua ideia.
O comprometimento está associado à capacidade de manter foco e dedicar-se ao negócio, mesmo que represente sacrifício pessoal.
A busca de oportunidades está ligada à leitura de mercado, tendo visão quanto à solução de problemas atuais e futuros.
A persistência é a capacidade de manter-se firme ao seu propósito, mesmo diante de adversidades.
F, F, F, F.
F, V, V, F.
V, V, V, V.
F, V, V, V.
V, V, F, F.
Veja a figura abaixo:
Fonte: https://blog.opinionbox.com/piramide-de-maslow/
Essa figura representa um tema de suma importância para empreendedores e a gestão de equipes que é:
Treinamento de pessoal
Motivação de pessoas
Remuneração de pessoas
Liderança de pessoas
Seleção de pessoal
Sobre o surgimento e definição de empreendedorismo é POSSÍVEL AFIRMAR que:
Empreendedorismo é um tema recente no Brasil e no mundo, tendo suas primeiras manifestações durante a década de 2000.
Empreendedorismo refere-se a ações conservadoras e de baixo risco, visando a obtenção de lucro.
Empreendedorismo está ligado à capacidade de inovar, transformar conhecimentos em produtos e serviços e promover desenvolvimento econômico e social.
A essência do empreendedorismo é criar negócios objetivando o lucro.
Empreendedorismo é uma atividade solitária, que exige a criação de uma ideia, necessariamente nova e, portanto, nunca existente.
Veja a figura abaixo:
Essa figura traz o “Ranking da corrupção” realizado anualmente por uma organização não governamental denominada “Transparência internacional”. No ano de 2017, o Brasil ocupava a 96ª posição, dentre 180 países pesquisados. Nesse ranking quanto maior a posição, menor o índice de corrupção. Pensando na corrupção, sob o viés da ética, É POSSÍVEL AFIRMAR que:
Ética é um conjunto de princípios morais ou valores que define o que é certo ou errado para uma pessoa, um grupo ou ainda uma organização e, por isso, não está relacionada com a corrupção.
O comportamento antiético ocorre quando as pessoas praticam os princípios aceitos como corretos e adequados à atividade organizacional.
O Brasil é um dos países com menor índice de corrupção, sendo um exemplo quando o assunto é ética.
As organizações bem-sucedidas definem seus valores e estão continuamente preocupadas em treinar seu pessoal para que este possa tomar decisões éticas, evitando a corrupção.
Os maiores índices de corrupção ocorrem em países ricos, onde se nota a incapacidade dos governantes de gerir seu país e falta de mecanismo de controle entre os três poderes.
Veja a figura abaixo:
Fonte: http://clubedonetworking.com.br/criatividade/
A partir dessa figura é possível perceber o quanto a criatividade diminui, conforme as pessoas vão se tornando adultas. Vários são os motivos para que essa redução na criatividade ocorra, sendo um deles a falta de estímulo nos ambientes aos quais estão inseridas. São maneiras de estimular a criatividade nas empresas, EXCETO:
Elaboração de um trabalho desafiador.
Incentivo à criação de novas ideias, de maneira livre.
Grandes cargas de trabalho com prazo de entrega inflexível.
Avaliação de ideias de maneira justa e respeitosa.
Disponibilização de recursos (físicos, financeiros, informacionais).
Para que uma ideia se torne um produto é preciso analisá-la segundo os crivos da utilidade, crivo mercadológico e crivo da tecnologia e mercado. Pensando nesses crivos analise as sentenças abaixo, atribuindo V para sentenças verdadeiras e F para sentenças falsas.
I. “O produto vai ser útil no mercado?” é um questionamento importante do crivo mercadológico.
II. “O mercado quer adquirir o produto?” é um questionamento importante do crivo da utilidade.
III. “O produto é tecnologicamente viável?” é um questionamento importante do crivo da tecnologia e mercado.
Agora marque a alternativa CORRETA:
Apenas I é verdadeira.
Todas as alternativas são falsas.
I e II são verdadeiras.
Todas as afirmativas são verdadeiras.
Apenas III é verdadeira.
Leia a notícia abaixo:
Ter um plano de carreira aumenta em 66% as chances de ser feliz na vida profissional
Em uma recente pesquisa realizada pela empresa de Consultoria ETALENT com o apoio do site de recrutamento Catho, constatou-se que 55% das pessoas que afirmam possuir um plano de carreira se sentem felizes ou muito felizes com suas vidas profissionais. Entre os profissionais que não têm um planejamento para suas carreiras, apenas 33% se declaram profissionalmente felizes.
Por outro lado, 38% dos entrevistados que não possuem um plano de carreira se declaram pouco ou nada felizes com sua vida profissional. Este nível de insatisfação cai para 23% entre aqueles que contam com um plano de carreira estruturado.
Segundo Jorge Matos, Presidente da ETALENT, a insatisfação profissional tem sim uma conexão direta com a existência ou não de um planejamento de carreira. “Planejar-se para conquistar um objetivo é um ótimo combustível para a motivação que precisamos em prol de alcançá-lo”. Para Matos, o planejamento de carreira trás não só benefícios como a satisfação no trabalho, mas sim toda uma forma de enxergar, de forma positiva e estimulante, o seu caminho profissional.
Trata-se de uma notícia divulgada no site da Catho sobre o planejamento de carreira. Pensando nesse tema, assinale a alternativa CORRETA:
O planejamento estratégico pessoal (PEP) é um método que permite autoconhecimento, estabelecimento de metas e mudança de posturas e hábitos.
O estabelecimento de um planejamento pessoal e profissional (PEP) não está relacionado à felicidade e à satisfação pessoal.
O planejamento pessoal e profissional (PEP) é importante para o empreendedor agir impulsivamente e correr riscos, em prol de seus objetivos.
Todas as pessoas, incluindo empreendedores, sabem da importância do planejamento pessoal e profissional (PEP) e não deixam de fazê-lo.
O planejamento pessoal e profissional (PEP) é uma ferramenta desnecessária para os empreendedores.
A análise SWOT ou FOFA é uma ferramenta muito importante na análise de cenário interno e externo, auxiliando na gestão estratégica de empresas. Essa ferramenta, contudo, tem outras aplicações como, por exemplo, auxiliar na elaboração de planejamento pessoal. Tendo em vista a definição, características e importância da análise FOFA, assinale a alternativa INCORRETA:
A análise FOFA permite uma constante melhora do indivíduo levando-o a uma vida mais equilibrada, produtiva e feliz.
A análise FOFA permite o desenvolvimento pessoal com base no aprendizado constante, tanto no aspecto pessoal quanto no profissional.
A análise FOFA permite conhecer a empresa e a desenvolver estratégias alinhadas ao mercado competitivo.
A análise FOFA permite a análise externa (forças e fraquezas) e a análise interna (oportunidades e ameaças) do ambiente no qual está inserida e da própria pessoa/organização.
A análise FOFA auxilia a eliminar os pontos fracos em áreas onde existem riscos e fortalecer os pontos fortes em áreas onde se identificam as oportunidades.
Veja a figura abaixo:
Fonte: https://marketingcinetv.wordpress.com/2010/04/25/evolucao-das-ideias/
A partir dessa figura é possível pensar em características de empreendedores, em termos de persistência, busca de informações e oportunidades, comprometimento, dentre outras. Sobre essas características, assinale a alternativa INCORRETA:
Busca de informações compreende a pesquisa do negócio, do mercado, tendências, visando adequação do negócio.
Rede de contatos é a capacidade do empreendedor manter-se solitário e firme ao seu propósito para evitar que outras pessoas copiem a sua ideia.
O comprometimento está associado à capacidade de manter foco e dedicar-se ao negócio, mesmo que represente sacrifício pessoal.
A busca de oportunidades está ligada à leitura de mercado, tendo visão quanto à solução de problemas atuais e futuros.
A persistência é a capacidade de manter-se firme ao seu propósito, mesmo diante de adversidades.
Treinamento de pessoal
Motivação de pessoas
Remuneração de pessoas
Liderança de pessoas
Seleção de pessoal
Sobre o surgimento e definição de empreendedorismo é POSSÍVEL AFIRMAR que:
Empreendedorismo é um tema recente no Brasil e no mundo, tendo suas primeiras manifestações durante a década de 2000.
Empreendedorismo refere-se a ações conservadoras e de baixo risco, visando a obtenção de lucro.
Empreendedorismo está ligado à capacidade de inovar, transformar conhecimentos em produtos e serviços e promover desenvolvimento econômico e social.
A essência do empreendedorismo é criar negócios objetivando o lucro.
Empreendedorismo é uma atividade solitária, que exige a criação de uma ideia, necessariamente nova e, portanto, nunca existente.
Veja a figura abaixo:
Essa figura traz o “Ranking da corrupção” realizado anualmente por uma organização não governamental denominada “Transparência internacional”. No ano de 2017, o Brasil ocupava a 96ª posição, dentre 180 países pesquisados. Nesse ranking quanto maior a posição, menor o índice de corrupção. Pensando na corrupção, sob o viés da ética, É POSSÍVEL AFIRMAR que:
Ética é um conjunto de princípios morais ou valores que define o que é certo ou errado para uma pessoa, um grupo ou ainda uma organização e, por isso, não está relacionada com a corrupção.
O comportamento antiético ocorre quando as pessoas praticam os princípios aceitos como corretos e adequados à atividade organizacional.
O Brasil é um dos países com menor índice de corrupção, sendo um exemplo quando o assunto é ética.
As organizações bem-sucedidas definem seus valores e estão continuamente preocupadas em treinar seu pessoal para que este possa tomar decisões éticas, evitando a corrupção.
Os maiores índices de corrupção ocorrem em países ricos, onde se nota a incapacidade dos governantes de gerir seu país e falta de mecanismo de controle entre os três poderes.
Veja a figura abaixo:
Fonte: http://clubedonetworking.com.br/criatividade/
A partir dessa figura é possível perceber o quanto a criatividade diminui, conforme as pessoas vão se tornando adultas. Vários são os motivos para que essa redução na criatividade ocorra, sendo um deles a falta de estímulo nos ambientes aos quais estão inseridas. São maneiras de estimular a criatividade nas empresas, EXCETO:
Elaboração de um trabalho desafiador.
Incentivo à criação de novas ideias, de maneira livre.
Grandes cargas de trabalho com prazo de entrega inflexível.
Avaliação de ideias de maneira justa e respeitosa.
Disponibilização de recursos (físicos, financeiros, informacionais).
Para que uma ideia se torne um produto é preciso analisá-la segundo os crivos da utilidade, crivo mercadológico e crivo da tecnologia e mercado. Pensando nesses crivos analise as sentenças abaixo, atribuindo V para sentenças verdadeiras e F para sentenças falsas.
I. “O produto vai ser útil no mercado?” é um questionamento importante do crivo mercadológico.
II. “O mercado quer adquirir o produto?” é um questionamento importante do crivo da utilidade.
III. “O produto é tecnologicamente viável?” é um questionamento importante do crivo da tecnologia e mercado.
Agora marque a alternativa CORRETA:
Apenas I é verdadeira.
Todas as alternativas são falsas.
I e II são verdadeiras.
Todas as afirmativas são verdadeiras.
Apenas III é verdadeira.
Leia a notícia abaixo:
Ter um plano de carreira aumenta em 66% as chances de ser feliz na vida profissional
Em uma recente pesquisa realizada pela empresa de Consultoria ETALENT com o apoio do site de recrutamento Catho, constatou-se que 55% das pessoas que afirmam possuir um plano de carreira se sentem felizes ou muito felizes com suas vidas profissionais. Entre os profissionais que não têm um planejamento para suas carreiras, apenas 33% se declaram profissionalmente felizes.
Por outro lado, 38% dos entrevistados que não possuem um plano de carreira se declaram pouco ou nada felizes com sua vida profissional. Este nível de insatisfação cai para 23% entre aqueles que contam com um plano de carreira estruturado.
Segundo Jorge Matos, Presidente da ETALENT, a insatisfação profissional tem sim uma conexão direta com a existência ou não de um planejamento de carreira. “Planejar-se para conquistar um objetivo é um ótimo combustível para a motivação que precisamos em prol de alcançá-lo”. Para Matos, o planejamento de carreira trás não só benefícios como a satisfação no trabalho, mas sim toda uma forma de enxergar, de forma positiva e estimulante, o seu caminho profissional.
Trata-se de uma notícia divulgada no site da Catho sobre o planejamento de carreira. Pensando nesse tema, assinale a alternativa CORRETA:
O planejamento estratégico pessoal (PEP) é um método que permite autoconhecimento, estabelecimento de metas e mudança de posturas e hábitos.
O estabelecimento de um planejamento pessoal e profissional (PEP) não está relacionado à felicidade e à satisfação pessoal.
O planejamento pessoal e profissional (PEP) é importante para o empreendedor agir impulsivamente e correr riscos, em prol de seus objetivos.
Todas as pessoas, incluindo empreendedores, sabem da importância do planejamento pessoal e profissional (PEP) e não deixam de fazê-lo.
O planejamento pessoal e profissional (PEP) é uma ferramenta desnecessária para os empreendedores.
A análise SWOT ou FOFA é uma ferramenta muito importante na análise de cenário interno e externo, auxiliando na gestão estratégica de empresas. Essa ferramenta, contudo, tem outras aplicações como, por exemplo, auxiliar na elaboração de planejamento pessoal. Tendo em vista a definição, características e importância da análise FOFA, assinale a alternativa INCORRETA:
A análise FOFA permite uma constante melhora do indivíduo levando-o a uma vida mais equilibrada, produtiva e feliz.
A análise FOFA permite o desenvolvimento pessoal com base no aprendizado constante, tanto no aspecto pessoal quanto no profissional.
A análise FOFA permite conhecer a empresa e a desenvolver estratégias alinhadas ao mercado competitivo.
A análise FOFA permite a análise externa (forças e fraquezas) e a análise interna (oportunidades e ameaças) do ambiente no qual está inserida e da própria pessoa/organização.
A análise FOFA auxilia a eliminar os pontos fracos em áreas onde existem riscos e fortalecer os pontos fortes em áreas onde se identificam as oportunidades.
Veja a figura abaixo:
Fonte: https://marketingcinetv.wordpress.com/2010/04/25/evolucao-das-ideias/
A partir dessa figura é possível pensar em características de empreendedores, em termos de persistência, busca de informações e oportunidades, comprometimento, dentre outras. Sobre essas características, assinale a alternativa INCORRETA:
Busca de informações compreende a pesquisa do negócio, do mercado, tendências, visando adequação do negócio.
Rede de contatos é a capacidade do empreendedor manter-se solitário e firme ao seu propósito para evitar que outras pessoas copiem a sua ideia.
O comprometimento está associado à capacidade de manter foco e dedicar-se ao negócio, mesmo que represente sacrifício pessoal.
A busca de oportunidades está ligada à leitura de mercado, tendo visão quanto à solução de problemas atuais e futuros.
A persistência é a capacidade de manter-se firme ao seu propósito, mesmo diante de adversidades.
Empreendedorismo é um tema recente no Brasil e no mundo, tendo suas primeiras manifestações durante a década de 2000.
Empreendedorismo refere-se a ações conservadoras e de baixo risco, visando a obtenção de lucro.
Empreendedorismo está ligado à capacidade de inovar, transformar conhecimentos em produtos e serviços e promover desenvolvimento econômico e social.
A essência do empreendedorismo é criar negócios objetivando o lucro.
Empreendedorismo é uma atividade solitária, que exige a criação de uma ideia, necessariamente nova e, portanto, nunca existente.
Veja a figura abaixo:
Essa figura traz o “Ranking da corrupção” realizado anualmente por uma organização não governamental denominada “Transparência internacional”. No ano de 2017, o Brasil ocupava a 96ª posição, dentre 180 países pesquisados. Nesse ranking quanto maior a posição, menor o índice de corrupção. Pensando na corrupção, sob o viés da ética, É POSSÍVEL AFIRMAR que:
Ética é um conjunto de princípios morais ou valores que define o que é certo ou errado para uma pessoa, um grupo ou ainda uma organização e, por isso, não está relacionada com a corrupção.
O comportamento antiético ocorre quando as pessoas praticam os princípios aceitos como corretos e adequados à atividade organizacional.
O Brasil é um dos países com menor índice de corrupção, sendo um exemplo quando o assunto é ética.
As organizações bem-sucedidas definem seus valores e estão continuamente preocupadas em treinar seu pessoal para que este possa tomar decisões éticas, evitando a corrupção.
Os maiores índices de corrupção ocorrem em países ricos, onde se nota a incapacidade dos governantes de gerir seu país e falta de mecanismo de controle entre os três poderes.
Veja a figura abaixo:
Fonte: http://clubedonetworking.com.br/criatividade/
A partir dessa figura é possível perceber o quanto a criatividade diminui, conforme as pessoas vão se tornando adultas. Vários são os motivos para que essa redução na criatividade ocorra, sendo um deles a falta de estímulo nos ambientes aos quais estão inseridas. São maneiras de estimular a criatividade nas empresas, EXCETO:
Elaboração de um trabalho desafiador.
Incentivo à criação de novas ideias, de maneira livre.
Grandes cargas de trabalho com prazo de entrega inflexível.
Avaliação de ideias de maneira justa e respeitosa.
Disponibilização de recursos (físicos, financeiros, informacionais).
Para que uma ideia se torne um produto é preciso analisá-la segundo os crivos da utilidade, crivo mercadológico e crivo da tecnologia e mercado. Pensando nesses crivos analise as sentenças abaixo, atribuindo V para sentenças verdadeiras e F para sentenças falsas.
I. “O produto vai ser útil no mercado?” é um questionamento importante do crivo mercadológico.
II. “O mercado quer adquirir o produto?” é um questionamento importante do crivo da utilidade.
III. “O produto é tecnologicamente viável?” é um questionamento importante do crivo da tecnologia e mercado.
Agora marque a alternativa CORRETA:
Apenas I é verdadeira.
Todas as alternativas são falsas.
I e II são verdadeiras.
Todas as afirmativas são verdadeiras.
Apenas III é verdadeira.
Leia a notícia abaixo:
Ter um plano de carreira aumenta em 66% as chances de ser feliz na vida profissional
Em uma recente pesquisa realizada pela empresa de Consultoria ETALENT com o apoio do site de recrutamento Catho, constatou-se que 55% das pessoas que afirmam possuir um plano de carreira se sentem felizes ou muito felizes com suas vidas profissionais. Entre os profissionais que não têm um planejamento para suas carreiras, apenas 33% se declaram profissionalmente felizes.
Por outro lado, 38% dos entrevistados que não possuem um plano de carreira se declaram pouco ou nada felizes com sua vida profissional. Este nível de insatisfação cai para 23% entre aqueles que contam com um plano de carreira estruturado.
Segundo Jorge Matos, Presidente da ETALENT, a insatisfação profissional tem sim uma conexão direta com a existência ou não de um planejamento de carreira. “Planejar-se para conquistar um objetivo é um ótimo combustível para a motivação que precisamos em prol de alcançá-lo”. Para Matos, o planejamento de carreira trás não só benefícios como a satisfação no trabalho, mas sim toda uma forma de enxergar, de forma positiva e estimulante, o seu caminho profissional.
Trata-se de uma notícia divulgada no site da Catho sobre o planejamento de carreira. Pensando nesse tema, assinale a alternativa CORRETA:
O planejamento estratégico pessoal (PEP) é um método que permite autoconhecimento, estabelecimento de metas e mudança de posturas e hábitos.
O estabelecimento de um planejamento pessoal e profissional (PEP) não está relacionado à felicidade e à satisfação pessoal.
O planejamento pessoal e profissional (PEP) é importante para o empreendedor agir impulsivamente e correr riscos, em prol de seus objetivos.
Todas as pessoas, incluindo empreendedores, sabem da importância do planejamento pessoal e profissional (PEP) e não deixam de fazê-lo.
O planejamento pessoal e profissional (PEP) é uma ferramenta desnecessária para os empreendedores.
A análise SWOT ou FOFA é uma ferramenta muito importante na análise de cenário interno e externo, auxiliando na gestão estratégica de empresas. Essa ferramenta, contudo, tem outras aplicações como, por exemplo, auxiliar na elaboração de planejamento pessoal. Tendo em vista a definição, características e importância da análise FOFA, assinale a alternativa INCORRETA:
A análise FOFA permite uma constante melhora do indivíduo levando-o a uma vida mais equilibrada, produtiva e feliz.
A análise FOFA permite o desenvolvimento pessoal com base no aprendizado constante, tanto no aspecto pessoal quanto no profissional.
A análise FOFA permite conhecer a empresa e a desenvolver estratégias alinhadas ao mercado competitivo.
A análise FOFA permite a análise externa (forças e fraquezas) e a análise interna (oportunidades e ameaças) do ambiente no qual está inserida e da própria pessoa/organização.
A análise FOFA auxilia a eliminar os pontos fracos em áreas onde existem riscos e fortalecer os pontos fortes em áreas onde se identificam as oportunidades.
Veja a figura abaixo:
Fonte: https://marketingcinetv.wordpress.com/2010/04/25/evolucao-das-ideias/
A partir dessa figura é possível pensar em características de empreendedores, em termos de persistência, busca de informações e oportunidades, comprometimento, dentre outras. Sobre essas características, assinale a alternativa INCORRETA:
Busca de informações compreende a pesquisa do negócio, do mercado, tendências, visando adequação do negócio.
Rede de contatos é a capacidade do empreendedor manter-se solitário e firme ao seu propósito para evitar que outras pessoas copiem a sua ideia.
O comprometimento está associado à capacidade de manter foco e dedicar-se ao negócio, mesmo que represente sacrifício pessoal.
A busca de oportunidades está ligada à leitura de mercado, tendo visão quanto à solução de problemas atuais e futuros.
A persistência é a capacidade de manter-se firme ao seu propósito, mesmo diante de adversidades.
Ética é um conjunto de princípios morais ou valores que define o que é certo ou errado para uma pessoa, um grupo ou ainda uma organização e, por isso, não está relacionada com a corrupção.
O comportamento antiético ocorre quando as pessoas praticam os princípios aceitos como corretos e adequados à atividade organizacional.
O Brasil é um dos países com menor índice de corrupção, sendo um exemplo quando o assunto é ética.
As organizações bem-sucedidas definem seus valores e estão continuamente preocupadas em treinar seu pessoal para que este possa tomar decisões éticas, evitando a corrupção.
Os maiores índices de corrupção ocorrem em países ricos, onde se nota a incapacidade dos governantes de gerir seu país e falta de mecanismo de controle entre os três poderes.
Veja a figura abaixo:
Fonte: http://clubedonetworking.com.br/criatividade/
A partir dessa figura é possível perceber o quanto a criatividade diminui, conforme as pessoas vão se tornando adultas. Vários são os motivos para que essa redução na criatividade ocorra, sendo um deles a falta de estímulo nos ambientes aos quais estão inseridas. São maneiras de estimular a criatividade nas empresas, EXCETO:
Elaboração de um trabalho desafiador.
Incentivo à criação de novas ideias, de maneira livre.
Grandes cargas de trabalho com prazo de entrega inflexível.
Avaliação de ideias de maneira justa e respeitosa.
Disponibilização de recursos (físicos, financeiros, informacionais).
Para que uma ideia se torne um produto é preciso analisá-la segundo os crivos da utilidade, crivo mercadológico e crivo da tecnologia e mercado. Pensando nesses crivos analise as sentenças abaixo, atribuindo V para sentenças verdadeiras e F para sentenças falsas.
I. “O produto vai ser útil no mercado?” é um questionamento importante do crivo mercadológico.
II. “O mercado quer adquirir o produto?” é um questionamento importante do crivo da utilidade.
III. “O produto é tecnologicamente viável?” é um questionamento importante do crivo da tecnologia e mercado.
Agora marque a alternativa CORRETA:
Apenas I é verdadeira.
Todas as alternativas são falsas.
I e II são verdadeiras.
Todas as afirmativas são verdadeiras.
Apenas III é verdadeira.
Leia a notícia abaixo:
Ter um plano de carreira aumenta em 66% as chances de ser feliz na vida profissional
Em uma recente pesquisa realizada pela empresa de Consultoria ETALENT com o apoio do site de recrutamento Catho, constatou-se que 55% das pessoas que afirmam possuir um plano de carreira se sentem felizes ou muito felizes com suas vidas profissionais. Entre os profissionais que não têm um planejamento para suas carreiras, apenas 33% se declaram profissionalmente felizes.
Por outro lado, 38% dos entrevistados que não possuem um plano de carreira se declaram pouco ou nada felizes com sua vida profissional. Este nível de insatisfação cai para 23% entre aqueles que contam com um plano de carreira estruturado.
Segundo Jorge Matos, Presidente da ETALENT, a insatisfação profissional tem sim uma conexão direta com a existência ou não de um planejamento de carreira. “Planejar-se para conquistar um objetivo é um ótimo combustível para a motivação que precisamos em prol de alcançá-lo”. Para Matos, o planejamento de carreira trás não só benefícios como a satisfação no trabalho, mas sim toda uma forma de enxergar, de forma positiva e estimulante, o seu caminho profissional.
Trata-se de uma notícia divulgada no site da Catho sobre o planejamento de carreira. Pensando nesse tema, assinale a alternativa CORRETA:
O planejamento estratégico pessoal (PEP) é um método que permite autoconhecimento, estabelecimento de metas e mudança de posturas e hábitos.
O estabelecimento de um planejamento pessoal e profissional (PEP) não está relacionado à felicidade e à satisfação pessoal.
O planejamento pessoal e profissional (PEP) é importante para o empreendedor agir impulsivamente e correr riscos, em prol de seus objetivos.
Todas as pessoas, incluindo empreendedores, sabem da importância do planejamento pessoal e profissional (PEP) e não deixam de fazê-lo.
O planejamento pessoal e profissional (PEP) é uma ferramenta desnecessária para os empreendedores.
A análise SWOT ou FOFA é uma ferramenta muito importante na análise de cenário interno e externo, auxiliando na gestão estratégica de empresas. Essa ferramenta, contudo, tem outras aplicações como, por exemplo, auxiliar na elaboração de planejamento pessoal. Tendo em vista a definição, características e importância da análise FOFA, assinale a alternativa INCORRETA:
A análise FOFA permite uma constante melhora do indivíduo levando-o a uma vida mais equilibrada, produtiva e feliz.
A análise FOFA permite o desenvolvimento pessoal com base no aprendizado constante, tanto no aspecto pessoal quanto no profissional.
A análise FOFA permite conhecer a empresa e a desenvolver estratégias alinhadas ao mercado competitivo.
A análise FOFA permite a análise externa (forças e fraquezas) e a análise interna (oportunidades e ameaças) do ambiente no qual está inserida e da própria pessoa/organização.
A análise FOFA auxilia a eliminar os pontos fracos em áreas onde existem riscos e fortalecer os pontos fortes em áreas onde se identificam as oportunidades.
Veja a figura abaixo:
Fonte: https://marketingcinetv.wordpress.com/2010/04/25/evolucao-das-ideias/
A partir dessa figura é possível pensar em características de empreendedores, em termos de persistência, busca de informações e oportunidades, comprometimento, dentre outras. Sobre essas características, assinale a alternativa INCORRETA:
Busca de informações compreende a pesquisa do negócio, do mercado, tendências, visando adequação do negócio.
Rede de contatos é a capacidade do empreendedor manter-se solitário e firme ao seu propósito para evitar que outras pessoas copiem a sua ideia.
O comprometimento está associado à capacidade de manter foco e dedicar-se ao negócio, mesmo que represente sacrifício pessoal.
A busca de oportunidades está ligada à leitura de mercado, tendo visão quanto à solução de problemas atuais e futuros.
A persistência é a capacidade de manter-se firme ao seu propósito, mesmo diante de adversidades.
Elaboração de um trabalho desafiador.
Incentivo à criação de novas ideias, de maneira livre.
Grandes cargas de trabalho com prazo de entrega inflexível.
Avaliação de ideias de maneira justa e respeitosa.
Disponibilização de recursos (físicos, financeiros, informacionais).
Para que uma ideia se torne um produto é preciso analisá-la segundo os crivos da utilidade, crivo mercadológico e crivo da tecnologia e mercado. Pensando nesses crivos analise as sentenças abaixo, atribuindo V para sentenças verdadeiras e F para sentenças falsas.
I. “O produto vai ser útil no mercado?” é um questionamento importante do crivo mercadológico.
II. “O mercado quer adquirir o produto?” é um questionamento importante do crivo da utilidade.
III. “O produto é tecnologicamente viável?” é um questionamento importante do crivo da tecnologia e mercado.
Agora marque a alternativa CORRETA:
Apenas I é verdadeira.
Todas as alternativas são falsas.
I e II são verdadeiras.
Todas as afirmativas são verdadeiras.
Apenas III é verdadeira.
Leia a notícia abaixo:
Ter um plano de carreira aumenta em 66% as chances de ser feliz na vida profissional
Em uma recente pesquisa realizada pela empresa de Consultoria ETALENT com o apoio do site de recrutamento Catho, constatou-se que 55% das pessoas que afirmam possuir um plano de carreira se sentem felizes ou muito felizes com suas vidas profissionais. Entre os profissionais que não têm um planejamento para suas carreiras, apenas 33% se declaram profissionalmente felizes.
Por outro lado, 38% dos entrevistados que não possuem um plano de carreira se declaram pouco ou nada felizes com sua vida profissional. Este nível de insatisfação cai para 23% entre aqueles que contam com um plano de carreira estruturado.
Segundo Jorge Matos, Presidente da ETALENT, a insatisfação profissional tem sim uma conexão direta com a existência ou não de um planejamento de carreira. “Planejar-se para conquistar um objetivo é um ótimo combustível para a motivação que precisamos em prol de alcançá-lo”. Para Matos, o planejamento de carreira trás não só benefícios como a satisfação no trabalho, mas sim toda uma forma de enxergar, de forma positiva e estimulante, o seu caminho profissional.
Trata-se de uma notícia divulgada no site da Catho sobre o planejamento de carreira. Pensando nesse tema, assinale a alternativa CORRETA:
O planejamento estratégico pessoal (PEP) é um método que permite autoconhecimento, estabelecimento de metas e mudança de posturas e hábitos.
O estabelecimento de um planejamento pessoal e profissional (PEP) não está relacionado à felicidade e à satisfação pessoal.
O planejamento pessoal e profissional (PEP) é importante para o empreendedor agir impulsivamente e correr riscos, em prol de seus objetivos.
Todas as pessoas, incluindo empreendedores, sabem da importância do planejamento pessoal e profissional (PEP) e não deixam de fazê-lo.
O planejamento pessoal e profissional (PEP) é uma ferramenta desnecessária para os empreendedores.
A análise SWOT ou FOFA é uma ferramenta muito importante na análise de cenário interno e externo, auxiliando na gestão estratégica de empresas. Essa ferramenta, contudo, tem outras aplicações como, por exemplo, auxiliar na elaboração de planejamento pessoal. Tendo em vista a definição, características e importância da análise FOFA, assinale a alternativa INCORRETA:
A análise FOFA permite uma constante melhora do indivíduo levando-o a uma vida mais equilibrada, produtiva e feliz.
A análise FOFA permite o desenvolvimento pessoal com base no aprendizado constante, tanto no aspecto pessoal quanto no profissional.
A análise FOFA permite conhecer a empresa e a desenvolver estratégias alinhadas ao mercado competitivo.
A análise FOFA permite a análise externa (forças e fraquezas) e a análise interna (oportunidades e ameaças) do ambiente no qual está inserida e da própria pessoa/organização.
A análise FOFA auxilia a eliminar os pontos fracos em áreas onde existem riscos e fortalecer os pontos fortes em áreas onde se identificam as oportunidades.
Veja a figura abaixo:
Fonte: https://marketingcinetv.wordpress.com/2010/04/25/evolucao-das-ideias/
A partir dessa figura é possível pensar em características de empreendedores, em termos de persistência, busca de informações e oportunidades, comprometimento, dentre outras. Sobre essas características, assinale a alternativa INCORRETA:
Busca de informações compreende a pesquisa do negócio, do mercado, tendências, visando adequação do negócio.
Rede de contatos é a capacidade do empreendedor manter-se solitário e firme ao seu propósito para evitar que outras pessoas copiem a sua ideia.
O comprometimento está associado à capacidade de manter foco e dedicar-se ao negócio, mesmo que represente sacrifício pessoal.
A busca de oportunidades está ligada à leitura de mercado, tendo visão quanto à solução de problemas atuais e futuros.
A persistência é a capacidade de manter-se firme ao seu propósito, mesmo diante de adversidades.
Apenas I é verdadeira.
Todas as alternativas são falsas.
I e II são verdadeiras.
Todas as afirmativas são verdadeiras.
Apenas III é verdadeira.
Leia a notícia abaixo:
Ter um plano de carreira aumenta em 66% as chances de ser feliz na vida profissional
Em uma recente pesquisa realizada pela empresa de Consultoria ETALENT com o apoio do site de recrutamento Catho, constatou-se que 55% das pessoas que afirmam possuir um plano de carreira se sentem felizes ou muito felizes com suas vidas profissionais. Entre os profissionais que não têm um planejamento para suas carreiras, apenas 33% se declaram profissionalmente felizes.
Por outro lado, 38% dos entrevistados que não possuem um plano de carreira se declaram pouco ou nada felizes com sua vida profissional. Este nível de insatisfação cai para 23% entre aqueles que contam com um plano de carreira estruturado.
Segundo Jorge Matos, Presidente da ETALENT, a insatisfação profissional tem sim uma conexão direta com a existência ou não de um planejamento de carreira. “Planejar-se para conquistar um objetivo é um ótimo combustível para a motivação que precisamos em prol de alcançá-lo”. Para Matos, o planejamento de carreira trás não só benefícios como a satisfação no trabalho, mas sim toda uma forma de enxergar, de forma positiva e estimulante, o seu caminho profissional.
Trata-se de uma notícia divulgada no site da Catho sobre o planejamento de carreira. Pensando nesse tema, assinale a alternativa CORRETA:
O planejamento estratégico pessoal (PEP) é um método que permite autoconhecimento, estabelecimento de metas e mudança de posturas e hábitos.
O estabelecimento de um planejamento pessoal e profissional (PEP) não está relacionado à felicidade e à satisfação pessoal.
O planejamento pessoal e profissional (PEP) é importante para o empreendedor agir impulsivamente e correr riscos, em prol de seus objetivos.
Todas as pessoas, incluindo empreendedores, sabem da importância do planejamento pessoal e profissional (PEP) e não deixam de fazê-lo.
O planejamento pessoal e profissional (PEP) é uma ferramenta desnecessária para os empreendedores.
A análise SWOT ou FOFA é uma ferramenta muito importante na análise de cenário interno e externo, auxiliando na gestão estratégica de empresas. Essa ferramenta, contudo, tem outras aplicações como, por exemplo, auxiliar na elaboração de planejamento pessoal. Tendo em vista a definição, características e importância da análise FOFA, assinale a alternativa INCORRETA:
A análise FOFA permite uma constante melhora do indivíduo levando-o a uma vida mais equilibrada, produtiva e feliz.
A análise FOFA permite o desenvolvimento pessoal com base no aprendizado constante, tanto no aspecto pessoal quanto no profissional.
A análise FOFA permite conhecer a empresa e a desenvolver estratégias alinhadas ao mercado competitivo.
A análise FOFA permite a análise externa (forças e fraquezas) e a análise interna (oportunidades e ameaças) do ambiente no qual está inserida e da própria pessoa/organização.
A análise FOFA auxilia a eliminar os pontos fracos em áreas onde existem riscos e fortalecer os pontos fortes em áreas onde se identificam as oportunidades.
Veja a figura abaixo:
Fonte: https://marketingcinetv.wordpress.com/2010/04/25/evolucao-das-ideias/
A partir dessa figura é possível pensar em características de empreendedores, em termos de persistência, busca de informações e oportunidades, comprometimento, dentre outras. Sobre essas características, assinale a alternativa INCORRETA:
Busca de informações compreende a pesquisa do negócio, do mercado, tendências, visando adequação do negócio.
Rede de contatos é a capacidade do empreendedor manter-se solitário e firme ao seu propósito para evitar que outras pessoas copiem a sua ideia.
O comprometimento está associado à capacidade de manter foco e dedicar-se ao negócio, mesmo que represente sacrifício pessoal.
A busca de oportunidades está ligada à leitura de mercado, tendo visão quanto à solução de problemas atuais e futuros.
A persistência é a capacidade de manter-se firme ao seu propósito, mesmo diante de adversidades.
O planejamento estratégico pessoal (PEP) é um método que permite autoconhecimento, estabelecimento de metas e mudança de posturas e hábitos.
O estabelecimento de um planejamento pessoal e profissional (PEP) não está relacionado à felicidade e à satisfação pessoal.
O planejamento pessoal e profissional (PEP) é importante para o empreendedor agir impulsivamente e correr riscos, em prol de seus objetivos.
Todas as pessoas, incluindo empreendedores, sabem da importância do planejamento pessoal e profissional (PEP) e não deixam de fazê-lo.
O planejamento pessoal e profissional (PEP) é uma ferramenta desnecessária para os empreendedores.
A análise SWOT ou FOFA é uma ferramenta muito importante na análise de cenário interno e externo, auxiliando na gestão estratégica de empresas. Essa ferramenta, contudo, tem outras aplicações como, por exemplo, auxiliar na elaboração de planejamento pessoal. Tendo em vista a definição, características e importância da análise FOFA, assinale a alternativa INCORRETA:
A análise FOFA permite uma constante melhora do indivíduo levando-o a uma vida mais equilibrada, produtiva e feliz.
A análise FOFA permite o desenvolvimento pessoal com base no aprendizado constante, tanto no aspecto pessoal quanto no profissional.
A análise FOFA permite conhecer a empresa e a desenvolver estratégias alinhadas ao mercado competitivo.
A análise FOFA permite a análise externa (forças e fraquezas) e a análise interna (oportunidades e ameaças) do ambiente no qual está inserida e da própria pessoa/organização.
A análise FOFA auxilia a eliminar os pontos fracos em áreas onde existem riscos e fortalecer os pontos fortes em áreas onde se identificam as oportunidades.
Veja a figura abaixo:
Fonte: https://marketingcinetv.wordpress.com/2010/04/25/evolucao-das-ideias/
A partir dessa figura é possível pensar em características de empreendedores, em termos de persistência, busca de informações e oportunidades, comprometimento, dentre outras. Sobre essas características, assinale a alternativa INCORRETA:
Busca de informações compreende a pesquisa do negócio, do mercado, tendências, visando adequação do negócio.
Rede de contatos é a capacidade do empreendedor manter-se solitário e firme ao seu propósito para evitar que outras pessoas copiem a sua ideia.
O comprometimento está associado à capacidade de manter foco e dedicar-se ao negócio, mesmo que represente sacrifício pessoal.
A busca de oportunidades está ligada à leitura de mercado, tendo visão quanto à solução de problemas atuais e futuros.
A persistência é a capacidade de manter-se firme ao seu propósito, mesmo diante de adversidades.
A análise FOFA permite uma constante melhora do indivíduo levando-o a uma vida mais equilibrada, produtiva e feliz.
A análise FOFA permite o desenvolvimento pessoal com base no aprendizado constante, tanto no aspecto pessoal quanto no profissional.
A análise FOFA permite conhecer a empresa e a desenvolver estratégias alinhadas ao mercado competitivo.
A análise FOFA permite a análise externa (forças e fraquezas) e a análise interna (oportunidades e ameaças) do ambiente no qual está inserida e da própria pessoa/organização.
A análise FOFA auxilia a eliminar os pontos fracos em áreas onde existem riscos e fortalecer os pontos fortes em áreas onde se identificam as oportunidades.
Veja a figura abaixo:
Fonte: https://marketingcinetv.wordpress.com/2010/04/25/evolucao-das-ideias/
A partir dessa figura é possível pensar em características de empreendedores, em termos de persistência, busca de informações e oportunidades, comprometimento, dentre outras. Sobre essas características, assinale a alternativa INCORRETA:
Busca de informações compreende a pesquisa do negócio, do mercado, tendências, visando adequação do negócio.
Rede de contatos é a capacidade do empreendedor manter-se solitário e firme ao seu propósito para evitar que outras pessoas copiem a sua ideia.
O comprometimento está associado à capacidade de manter foco e dedicar-se ao negócio, mesmo que represente sacrifício pessoal.
A busca de oportunidades está ligada à leitura de mercado, tendo visão quanto à solução de problemas atuais e futuros.
A persistência é a capacidade de manter-se firme ao seu propósito, mesmo diante de adversidades.
Busca de informações compreende a pesquisa do negócio, do mercado, tendências, visando adequação do negócio.
Rede de contatos é a capacidade do empreendedor manter-se solitário e firme ao seu propósito para evitar que outras pessoas copiem a sua ideia.
O comprometimento está associado à capacidade de manter foco e dedicar-se ao negócio, mesmo que represente sacrifício pessoal.
A busca de oportunidades está ligada à leitura de mercado, tendo visão quanto à solução de problemas atuais e futuros.
A persistência é a capacidade de manter-se firme ao seu propósito, mesmo diante de adversidades.